人事岗

招聘相关工作

1.校区各类招聘计划的制定、组织和实施；

2.招聘渠道的建立和拓展工作；

3.招聘信息系统的管理和维护工作。

董晓宇

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事业编教职工管理工作

1.校区机构设置、编制管理、岗位设置等工作；

2.教职工入职、离职、调出、校内调配等手续的办理；

3.引进人才配偶安置、待遇的兑现；

4.事业编教职工的聘任管理，包括岗位聘任、聘期考核等；

5.职员的职级管理及晋升工作；

6.在编人员周转房的审批；

7.各类人事证明的开具、部门公章管理。

武恩帆

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非编教职工管理工作

涉及人员类别：校本部派遣教师、对口援建教师、银龄教师、外籍教师、企业兼职教师、学科带头人、博士后、行政助管等

1.入校、离校、续聘等手续的办理；

2.本部派遣短期代课教师等各类非编教师课酬及交通费的审核；

3.外籍教师暂住证、来华工作许可证的办理；

4.人事信息系统的维护（非编人员）；

5.非编人员周转房的审批。

罗珂

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综合管理工作

1.聘期岗位职责与工作任务书的签订、续签等工作；

2.教职工年度考核工作；

3.教职工处分管理；

4.教职工因私或因公出国（境）管理；

5.人事档案管理；

6.人事信息系统的管理和维护；

7.各类人事数据的统计与报送；

8.人事接待及人事争议调解。

闫怡

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师资岗

1.师资队伍建设规划的制定和实施；

2.专业技术职务的认定、评审和聘任工作；

3.各类教职工培训的申请审核、组织管理、预算编制工作，包括：出国研修、访问学者、岗前培训等；

4.组织全校教师申请认定教师资格证书；

5.教师手册的制作（每年一册）。

刘洋

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1.各类高层次人才项目的推荐、申报、服务和管理等工作；

2.各类评审专家的推荐工作；

3.各类教职工学历提升工作，包括：定向师资博士培养、在职攻读博士学位等；

4.建立校区人才信息库，整理、更新人员信息。

马嘉丽

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劳资保险岗

1.薪酬福利方案的制定和各类薪酬福利文件的落实工作；

2.教职工工资、奖金、津补贴等各类薪酬的管理及发放工作；

3.教职工的考勤管理工作；

4.人事信息系统劳资信息库的管理和维护工作；

5.各类劳资证明的开具工作；

6.薪酬福利数据的统计、分析和上报工作；

7.薪酬福利政策解释和薪酬争议纠纷处理工作。

尹春

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1.教职工医疗保险、养老保险等各类社会保险的参保、停保、缴费基数核定和社保费缴纳工作；

2.各类社会保险的异地转移工作；

3.工伤申请及工伤药费报销工作；

4.生育检查费用报销、生育津贴申领、医疗费报销等工作；

5.教职工退休手续的办理及退休待遇的管理及发放工作；

6.社保卡的办理、变更和补办等工作。

7.各类社会保险政策的解答工作。

李羚

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行政助管岗

1.部门经费项目报销；

2.招聘渠道的维护、拓展及招聘信息的发布；

3.部门人事网站的日常维护和管理；

4.人事政策汇编；

5.协助部门其他临时工作。

覃泊儒

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