为加强校区师资队伍建设，使2017年新进教职工更好地了解校区的办学理念、办学历史、现状以及未来发展情况，尽快适应工作岗位，现将2017年新进教职工岗前培训有关事宜通知如下：
一、培训要求
按时参加培训活动，学习学校相关规章制度、岗位技能，了解工作岗位特点和工作要求。
二、培训对象
2016年09月—2017年09月新进校教职工。
三、培训安排
本年度培训内容按照培训具体方式不同分为集中培训和职业技能培训两部分。
第一部分：集中培训（9月22日） | ||||
时间 | 地点 | 培训内容 | 培训部门 | |
10:00- 13:30
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C6Ι区305 | 岗前培训开班仪式 | ||
张士诚讲话 | ||||
工会会员的权利和义务 | 党群工作部 | |||
教育教学工作规范解读 | 教务与国际交流部 | |||
人事管理及相关政策解读 | 组织与人事工作部 | |||
财务和国有资产规章制度及相关情况介绍 | 财务与校园管理部 | |||
陈桂刚讲话 | ||||
15:30-17:00 | C6Ι区305 | 课堂教学示范 | 组织与人事工作部 | |
破冰活动 | 学生工作与安全保卫部 | |||
第二部分：职业技能培训 | ||||
时间 | 地点 | 培训内容 | 组织部门 | |
每年10月和1月 | 具体通知 | 校外岗前培训，内容包括： 《高等教育法规》《高等教育学》《高等教育心理学》《高等学校教师职业道德修养》等。 | 组织与人事工作部、 新疆高校师资培训中心 | |
四、教学与管理实践
1.2017年新进教职工报到上岗后，各部门领导介绍本部门情况，组织新进教职工学习其岗位职责及本部门有关工作要求；
2.各部门负责对新进教职工的科研教学能力、管理组织能力等各方面内容进行培养，并指定有经验的教职工对新进教职工进行指导。
五、培训要求和考核
1.各单位务必通知相关教职工准时参加培训；
2.参培教职工自带笔和笔记本，做好培训记录；
3.参培教职工须提前10分钟到达培训地点签到，不得无故缺席、迟到；若因特殊情况不能参加培训，须由所在单位批准，并向组织与人事工作部提交主管领导签字盖章的请假条；
4.新进教职工培训结束提交培训心得体会（2000字左右）。
组织与人事工作部
2017年9月15日